Доступ к 5 урокам
которые познакомят с разными инструментами и подходами, которые помогут улучшить взаимодействие с сотрудниками
Онлайн-курс «Как руководителю научиться лучше понимать сотрудников»
Вы когда-нибудь сталкивались с ситуацией, когда ваши сотрудники не понимают инструкций, а попытки мотивировать их не приносят результата? Возможно, вы замечали, что некоторые члены команды иногда с осторожностью относятся к изменениям.
Это может быть связано с тем, что каждому человеку требуется свой подход, и понимание разных типов личностей поможет вам лучше выстраивать взаимодействие в команде.
Наш курс "Как руководителю научиться лучше понимать сотрудников" создан для того, чтобы вы могли выявить уникальные черты каждого сотрудника, адаптировать свои методы управления и использовать эффективные коучинговые техники для достижения общих целей.
Узнайте, как стать лидером, который не просто командует, но действительно понимает и поддерживает свою команду!
Фрагмент видеолекции
Что вы получите
Знание эффективных техник
при предоставлении обратной связи
Знание типологии DISC
и умение ставить задачи и убеждать сотрудника выполнить эту задачу в зависимости от его типа
Умение определять признаки стресса
и его уровень у себя и своих подчиненных
Знание ошибок в коммуникации я
руководителя с сотрудниками, ведущих к утрате довери
Умение применять коучинговые методы
для развития сотрудников
Проверенные алгоритмы
и инструменты для избежания типичных ошибок, которые совершают руководители при взаимодействии с сотрудниками
Практические рекомендации
чек-листы и примеры, которые помогут вам сразу применить полученные знания в своей ежедневной работе
Преимущества онлайн-курса
Экспертность
Основан на лучших международных бизнес-практиках и 25-летнем опыте работы компании CBSD в области бизнес-образования
Асинхронный формат
Дает возможность сотрудникам проходить обучение в удобное время в удобном месте в удобном темпе
Удобство
Возможность дать доступ к обучению большому количеству сотрудников в короткое время
Адаптационность
Возможность адаптировать обучающие траектории под нужды сотрудников
Гибкость
Возможность «забрать» готовые уроки на внутреннюю платформу и адаптировать под специфику компании
Практичность
В каждом уроке заложено до 60% упражнений и заданий на отработку полученных знаний
Развитие лидерских качеств
Программа курса направлена на формирование продвинутых навыков взаимодействия с сотрудниками
Интеграция с работой
Материалы курса разработаны так, чтобы их можно было легко внедрить в ежедневную деятельность сотрудников, способствуя их постоянному развитию.
Содержание онлайн-курса
Полезные материалы
Пример задания на самостоятельную отработку из курса «Как руководителю научиться лучше руководить сотрудниками».
Это упражнение поможет руководителю оценить, насколько его поведение способствует выстраиванию доверительных отношений с сотрудниками.
Стоимость онлайн-курса
Оставьте заявку, и наш менеджер по работе с клиентами свяжется с вами в течении 24 часов для прояснения запроса.
Корпоративный формат
Если вы хотите провести тренинг для 5-ти и более сотрудников, то оставьте заявку на корпоративный тренинг.
Онлайн-формат
Курс включает: 5 разделов, 57 учебных материалов, сертификат об окончании. Цена указана с НДС
6 600 ₽
КупитьС этим онлайн-курсом рекомендуем
Управление проектами: ключевые факторы успеха
Практические инструменты для руководства проектом
Анализ проблем и принятие решений
Как принимать решения и анализировать проблемы с помощью системного подхода
Онлайн-курс «Бизнес-мышление»
Как принимать решения более системно, быстро, с учетом альтернатив и рисков
Обучение и развитие
без границ ...
Мы в Telegram
Читайте статьи, исследования, новости с международных конференций, анонсы программ, фишки от тренеров и многое другое
Мы в VK
Смотрите видео о программах и с конференций, читайте статьи, исследования, новости, анонсы программ, фишки от тренеров и многое другое
Мы в Rutube
Смотрите видео с конференций и о программах
Сайт Blanchard
Узнайте о программах ведущей международной компании по обучению и развитию лидерства
