80% практики
Соотношение практики/теории — 80 к 20. Основной акцент делается на практике и особенностях использования тех или иных инструментов
Инновационное мышление
Что такое инновационное мышление? Как его развивать? Что мешает мыслить и действовать инновационно? Как создавать инновационную среду в организации, в коллективе?
Эти вопросы волнуют многих, ведь в современном мире новые прорывные идеи, обновление, совершенствование существующих идей — основа конкурентоспособности, основа стабильного развития компании.
Преимущества программы
Разбор реальных кейсов
Более эффективная отработка предлагаемых техник и получение реальных решений/идей, сразу готовых к воплощению за счет разбора реальных кейсов участников
Лучшие мировые практики
Постоянный поиск новых методик, техник, подходов, типологий в России и за её пределами позволяет обогащать курс интересными кейсами, упражнениями и инструментами
Качественные материалы
Программа включает в себя наглядные демонстрационные и печатные материалы, увлекательные видеоролики и учебные задания
Что вы получите
Усовершенствованные навыки
создания и воплощения идей, что поможет более инновационно подходить к решению проблемных ситуаций в бизнесе и в жизни
Умение выявлять направления
инновационного развития компании, ставить задачи для поиска инновационных решений
Осознание главных препятствий
на пути инноваций и способы их преодоления
Снижение собственного уровня стереотипности
и шаблонности мышления и действий
Владение различными методами
и средствами поиска и выбора наиболее эффективных идей (индивидуально и в группе)
Практический опыт
по решению собственных бизнес-задач
Переосмысление собственного подхода
к созданию и реализации идей/инноваций/решений
Зачем это бизнесу
Увеличение выручки
за счет создания новых продуктов и совершенствования существующих
Умение прогнозировать
и моделировать будущий спрос и создание гибких моделей товаров и услуг, способных удовлетворить самые сложные и современные запросы клиентов
Профессиональный рост
сотрудников
Повышение инновационного и креативного потенциала
через увлекательный процесс объединения в команды, дающий мотивацию к развитию и самореализации
Привлечение новых сотрудников
(или сотрудников нового поколения) – носителей инновационной культуры
Форматы проведения
Содержание программы
Эксперты программы
Мария Работнова
Тренер-эксперт, фасилитатор, коуч PCC ICF, руководитель направления коучинг, MBA, методолог
Сергей Щербаков
Привлеченный эксперт. Старший тренер, сертифицированный коуч (ACSTH, ICF)
Александр Марьин
Привлеченный эксперт. Старший тренер
Игорь Корганов
Тренер-эксперт, директор по стратегии и развитию талантов, SHRM-SCP, GPHR, ATD Master Trainer, PCC ICF, спикер
Дилара Гарднер
Привлеченный эксперт. Тренер-эксперт, ведущий эксперт в области проектного управления
Виктор Шеффер
Старший тренер
Юлия Яковлева
Старший тренер-эксперт, сертифицированный коуч (ACSTH, PCC ICF)
Стоимость программы
Оставьте заявку, и наш менеджер по работе с клиентами свяжется с вами в течении 24 часов для прояснения запроса.
Корпоративный формат
Если вы хотите провести тренинг для 5-ти и более сотрудников, то оставьте заявку на корпоративный тренинг.
Обучение и развитие
без границ ...
Мы в Telegram
Читайте статьи, исследования, новости с международных конференций, анонсы программ, фишки от тренеров и многое другое
Мы в VK
Смотрите видео о программах и с конференций, читайте статьи, исследования, новости, анонсы программ, фишки от тренеров и многое другое
Мы в Rutube
Смотрите видео с конференций и о программах
Сайт Blanchard
Узнайте о программах ведущей международной компании по обучению и развитию лидерства
